Les intentions d’investissement des chefs d’entreprise canadiens demeurent stables, dans un contexte de pénurie de main-d’œuvre et d’incertitude, selon le quatrième rapport annuel de BDC sur les intentions d’investissement des PME. Plus de la moitié des propriétaires de PME (53 %) affirment qu’ils limiteront leurs investissements en 2019 en raison de la pénurie de main-d’œuvre. C’est la deuxième … Continue reading
Au Québec, il y avait 31 000 (+35,5 %) postes vacants de plus par rapport au même trimestre un an plus tôt. * La hausse dans la province était généralisée dans la plupart des secteurs, et près de la moitié de la hausse s’est concentrée dans les secteurs des soins de santé et de l’assistance sociale; des services d’hébergement … Continue reading
Au Québec, l’emploi a augmenté de 3 700 en décembre, en raison d’une hausse du travail à temps partiel. Le taux de chômage a peu varié pour s’établir à 5,5 %. L’année 2018 Après une croissance robuste en 2017, l’emploi au Québec était inchangé en 2018. Le nombre de personnes à la recherche de travail ayant augmenté, le taux … Continue reading
En 2017, un peu plus des deux tiers (68 %) des Canadiens âgés de 25 à 64 ans avaient terminé des études postsecondaires, une proportion qui était 24 points de pourcentage plus élevée que la moyenne des 36 pays membres de l’Organisation de coopération et de développement économiques (OCDE). Le pourcentage de Canadiens titulaires d’un baccalauréat ou d’un diplôme supérieur au baccalauréat était de 31 %, ce … Continue reading
Dans l’ensemble, en 2016, 86 % des immigrants déclarants admis en 2011 ont produit une déclaration de revenus dans leur province d’admission. Les taux de rétention sont les plus élevées en Ontario (91 %), en Alberta (90 %) et en Colombie-Britannique (87 %); les autres provinces ont affiché des taux de rétention plus faibles que le taux inscrit à l’échelle nationale.(Québec : 81 … Continue reading
Au Québec, l’emploi a augmenté de 26 000 en novembre, en raison d’une hausse du travail à temps plein. Le taux de chômage a peu varié pour s’établir à 5,4 %. L’emploi a connu une hausse notable dans les services professionnels, scientifiques et techniques ainsi que dans les services d’enseignement. Au cours de la période de 12 mois ayant pris fin en … Continue reading
Despite wage subsidies and various other government programs that provide incentives for firms to hire workers with disabilities, this group is still disadvantaged in the labor market. An IZA discussion paper by Canadian researchers Charles Bellemare, Marion Goussé, Guy Lacroix and Steeve Marchand investigates the determinants and extent of labor market discrimination toward people with physical … Continue reading
Nous présentons ci-dessous les principaux constats que nous avons faits lors de l’audit concernant la formation technique au collégial. Les analyses du MEES et des collèges audités ne leur permettent pas de s’assurer que l’offre de formation technique correspond aux besoins du marché du travail. Plus particulièrement, le MEES n’a pas analysé l’évolution de l’offre … Continue reading
Le Programme d’analyse longitudinale de l’emploi (PALE) est une base de données qui contient des renseignements annuels sur l’emploi pour chaque entreprise avec salariés au Canada, à partir de l’année de référence 1983. Les données du PALE sont produites sur la base des états annuels de la rémunération payée (feuillets T4) que les entreprises canadiennes … Continue reading
Au Québec, l’emploi a peu varié par rapport au mois précédent et à 12 mois plus tôt (NDLR :selon Statistique Canada. En fait l’emploi à augmenté de 9 100 entre octobre et septembre (désais.) et de 6 500 sur une base annuelle (non-désais.). Il devient de plus en plus imprudent de se fier aux sommaires de Statistique … Continue reading
Le taux d’emploi, c’est-à-dire le nombre de personnes occupées en pourcentage de la population en âge de travailler, a diminué légèrement au cours du premier semestre de 2018 pour s’établir à 61,5 % en juin. Parmi les travailleurs du groupe d’âge principal, le taux d’emploi a été relativement stable, se situant en moyenne à 82,5 % au … Continue reading
Au Québec, l’emploi a été pratiquement inchangé et le taux de chômage s’est maintenu à 5,6 %. Par rapport à 12 mois plus tôt, l’emploi a peu varié, les baisses dans le travail à temps partiel ayant contrebalancé les hausses dans le travail à temps plein. Pour l’ensemble du Canada, Après avoir enregistré des augmentations pendant deux mois, l’emploi … Continue reading
Au Québec, l’emploi était essentiellement inchangé par rapport au mois précédent et à 12 mois plus tôt, et le taux de chômage s’est établi à 5,6 % en juillet. Pour l’ensemble du Canada, l’emploi a augmenté de 54 000 en juillet, stimulé par une hausse du travail à temps partiel. Le taux de chômage a diminué de 0,2 point de … Continue reading
Après peu de variation en deux mois consécutifs, l’emploi a progressé de 32 000 en juin. Comme les personnes à la recherche de travail étaient plus nombreuses, le taux de chômage a augmenté de 0,2 point de pourcentage, passant à 6,0 %. Par rapport à juin 2017, l’emploi a progressé de 215 000 ou de 1,2 %, et cette progression est entièrement attribuable au travail à temps plein. … Continue reading
De 2006 à 2017, on constate une création nette de 480 000 emplois au Québec, dont environ 250 000, soit un peu plus de la moitié, ont été comblés par des personnes immigrantes. Ainsi, la part relative des personnes immigrantes dans l’emploi total passe de 10,9 % en 2006 à 15,6 % en 2017. Ces résultats sont tirés de l’article … Continue reading