Job Market Monitor
En français
L’Emploi au Québec, Février 2019 – Avec près de 15 000 emplois de plus, la tendance à la hausse qui s’est amorcée à l’automne 2018 se poursuit
L’emploi a légèrement augmenté au Québec en février [NDLR : sic. 15 000 c’est appréciable], poursuivant une tendance à la hausse qui s’est amorcée à l’automne 2018. Le taux de chômage a peu varié, se fixant à 5,3 %. Au cours de la période de 12 mois ayant pris fin en février, l’emploi dans la province a progressé de 1,3 % ou … Continue reading
Connaissance du Français au Québec et Hors-Québec – De 1951 à 2016
Population selon la connaissance des langues officielles et la géographie, 1951 à 2016 Extraits choisis par le Moniteur de l’emploi . Lire la suite @ Ajouter ou enlever des données – Population selon la connaissance des langues officielles et la géographie, 1951 à 2016
Garantie Jeunesse en France – 72% de jeunes accompagnés ont eu une “sortie positive”
Lancée en 2013, la garantie jeunes a permis d’accompagner 300.000 jeunes, dont 91.600 en 2018. 72% d’entre eux font l’objet d’une sortie positive, d’après le bilan publié ce 20 février 2019 par l’Union nationale des missions locales (UNML). 72% des jeunes accompagnés en garantie jeunes font l’objet d’une “sortie positive”, à savoir un accès à … Continue reading
Le Salaire des Jeunes et les Études Supérieures en France – Les plus diplômés ne profitent pas de l’amélioration
La poursuite d’études supérieures garantit toujours l’accès à des salaires plus élevés. Ainsi, comme pouvait le laisser espérer l’essor global du niveau d’études depuis les années 1990, les salaires en début de carrière ont dans leur ensemble progressé en deux décennies. Pour autant, les plus diplômés ne profitent pas de cette amélioration. La hiérarchie des … Continue reading
Salaires des Jeunes en Début de Vie Active en France – Les écarts se réduisent
Globalement, les salaires en début de carrière ont progressé en deux décennies. Si la poursuite d’études supérieures garantit toujours l’accès à des rémunérations plus élevées, les écarts de salaires avec les moins diplômés se réduisent. Une hiérarchie des salaires toujours en accord avec celle des diplômes En 20 ans, les niveaux d’études à la sortie … Continue reading
L’emploi au Canada et au Québec, janvier 2019 – Plus 67 000 dont 16 000 au Québec
Le nombre de personnes en emploi a progressé de 67 000 en janvier, et l’essentiel de cette progression a eu lieu chez les jeunes de 15 à 24 ans et dans les secteurs des services. Le taux de chômage a augmenté de 0,2 point de pourcentage pour atteindre 5,8 % en raison de la hausse du nombre de personnes à la recherche de travail. Graphique Taux … Continue reading
Les Grands-Parents au Canada – 7,5 millions âgés de 45 ans en 2017
Selon les données de l’Enquête sociale générale (ESG) sur la famille, on comptait 7,5 millions de grands-parents âgés de 45 ans et plus au Canada en 2017 — le nombre le plus élevé depuis que des données sont recueillies. Il s’agit d’une augmentation par rapport aux 7,0 millions de grands-parents dénombrés en 2011 et aux 5,4 millions qui l’ont été en 1995. La proportion de grands-parents âgés de 85 ans … Continue reading
Banque du Canada – La politique monétaire peut difficilement agir directement sur les problèmes structurels du marché du travail selon Carolyn A. Wilkins, Première sous-gouverneure
… La politique monétaire peut difficilement agir directement sur les problèmes structurels du marché du travail et de l’économie dans son ensemble. Ma tâche consiste à maintenir l’inflation à un niveau bas et stable pour permettre au milieu des affaires, dont vous faites partie, d’exercer ses activités dans un environnement prévisible qui favorise une croissance … Continue reading
Santé Mentale, Milieux de Travail Inclusifs – Une nouvelle trousse au Canada
Aujourd’hui, la Commission de la santé mentale du Canada (CSMC) a lancé une trousse pratique pour aider les employeurs à créer des milieux de travail inclusifs à l’occasion de la conférence sur la culture d’entreprise du Conference Board du Canada . La trousse présente des stratégies et des mesures à la portée de toutes les … Continue reading
France – Quelles compétences pour demain ?
Si la robotisation n’a pas pour effet de supprimer des postes, elle implique en revanche une transformation des métiers… et donc des compétences. Dans le secteur bancaire, où la relation client a été profondément réinventée, les personnels commerciaux doivent s’adapter à de nouvelles demandes et de nouveaux besoins. Chez HSBC, on a choisi de privilégier … Continue reading
Le Marché du Travail au Québec en 2018 – Vieillissement et clivage Montréal-Régions marquent le bilan
Le bilan 2018 se distingue toutefois des précédents en ce sens qu’il révèle que le marché du travail québécois est en pleine métamorphose. Il met en relief le fait que : • Le vieillissement de la population deviendra le principal frein à la croissance de l’emploi au Québec; • Un clivage entre la réalité du … Continue reading
Les Mines au Québec – Transformation numérique et compétences du 21e siècle
La vitesse d’implantation de nouvelles technologies dans le secteur minier rend difficile l’élaboration de profils de compétences liés à des postes spécifiques. Comme la nature de la tâche change, les employés et les entreprises doivent s’y adapter. Le défi consiste à anticiper les compétences qui seront requises pour implanter les nombreux changements découlant de la … Continue reading
La retraite au Québec et au Canada – L’imposition du revenu de retraite et les prestations gouvernementales
Prestations gouvernementales Deux principaux programmes procurent un revenu de retraite à la plupart des Canadiens : le RPC ou le Régime de rentes du Québec (RRQ) et la SV1. Vous pourriez aussi recevoir d’autres prestations gouvernementales à la retraite2, mais celles-ci ne sont pas abordées dans le présent document. Prestations du RPC et du RRQ … Continue reading
La pénurie de main-d’œuvre au Québec – L’industrie de la construction frappée de plein fouet
Près de neuf entrepreneurs sur dix sont concernés par la pénurie de main-d’œuvre dans le secteur de la construction résidentielle au Québec. C’est ce que dévoile un sondage exclusif publié aujourd’hui par l’Association des professionnels de la construction et de l’habitation du Québec (APCHQ). « Nous avons beaucoup entendu parler de cet enjeu par nos membres … Continue reading
La Rémunération au Québec, novembre 2018 – Une hausse de 1,1 % pour s’établir à 935 $
Comparativement à novembre 2017, la rémunération au Québec s’est accrue de 1,1 % pour s’établir à 935 $. Des hausses ont été observées dans plusieurs secteurs, notamment celui de la construction, mais elles ont été modérées par une baisse dans les services publics. Au cours de la deuxième moitié de 2017, la rémunération a connu une croissance rapide d’une année à … Continue reading
Jobs – Offres d’emploi – US & Canada (Eng. & Fr.)
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